Politique sur la protection des renseignements personnels
Dans l’exercice de son mandat et en vertu de la Loi modernisant des dispositions législatives en matière de protection des renseignements personnels, le centre Turbine collecte, utilise et partage des données personnelles et non personnelles sur les utilisateur·trices qui accèdent à notre site web en ligne ou sur tout appareil mobile. L’objectif principal de cette politique est de préciser la gestion de ces données et de communiquer aux utilisateur·trices leurs droits par rapport à celles-ci.
Politique de confidentialité du centre Turbine
Politique anti-harcèlement
Le centre Turbine encourage un climat de bienveillance et de coopération au sein de sa communauté. Toute personne qui travaille au sein de l’organisme ou prend part à ses activités accepte de se conformer à la politique anti-harcèlement du centre.
Politique anti-harcèlement du centre Turbine
Politique du code d’éthique des membres du conseil d’administration, des dirigeant·e·s et des employé·e·s
La politique du code d'éthique du centre Turbine établit une norme en ce qui a trait aux comportements attendus de tous les membres du personnel du centre. Les principes, les valeurs et les comportements attendus qui y figurent s’appliquent à l'organisation, à ses employé·e·s, ses dirigeant·e·s et membres du conseil d'administration.